很多人说是足协不好、球员不好、教练不好。 事实上，这并不完全正确。 中国足球的症结在于足球人口稀少。 2017年的数据显示，中国注册职业足球运动员人数不到9000人，与德国的650万、意大利的460万、英国的450万相比差距不到一秒。 就连日本的职业选手也超过百万。 别人在一百万人中选二十三人，而我们在九千人中选二十三人。 为什么国足做不到呢？ 事实上，数据已经给出了大部分答案。
那么中国足球能否改变现状呢？ 我认为这是非常困难的，至少50年内不太可能。 在中国，几乎没有足球发展的环境。 从足协高层到基层，都充满了浮躁的情绪，管理也相当业余。 我想从足协和基层两个方面简单谈谈中国足球的现状：
1、足协、体育局（管理决策层）
◆ 经营发展核心理念：利益第一、政绩第一
◆ 管理评价：幼儿园级管理水平（远非业余水平）
◆ 管理状况：
1.管理层和决策者不懂足球。 外行管理专家，外行行使决策权。
（违反足球规律的政策措施已成为中国足球管理决策层的一个特点）
2、利益优先，重视联赛，忽视青训。
（中国足球管理层决策者不愿意涉足没有领导的领域）
3、没有支持足球人口增长的政策措施。
（在中国，职业足球是一项“贵族运动”）
4、对于足球的普及足球强国历史最差阵容，中国的管理层和决策者几乎没有任何作用。
（国内大部分普通大学没有选拔培养足球人才的选项）
◆ 结论：中国足球管理决策者完全忽视了国内足球人才培养成本高、足球普及率低的现状。 他们只是想通过加大对职业联赛的投入来提高中国足球的水平。 至于如何提高足球水平的客观规律，他们甚至还没有触及门槛。
2、基层（青训/公益）
◆ 基层现状：
（一）足球人才选拔培养体系（青训体系）
1、选拔培养方式单一，只有足校/体校制。
（忽略人口基数最大的普通学校）
2、培养足球人口成本较高足球强国历史最差阵容，大多数家庭无力承担，管理层无相关扶持措施。
（日本家庭维持一个孩子接受专业足球训练的费用为550元/月足球强国历史最差阵容，而在中国，费用增加了20倍左右）
（二）公立（普通学校）
几乎没有足球人口选拔和培养体系，足球普及率非常非常低。
要知道，在欧洲足球强国中，普通学校占据了足球人口输出的很大一部分。 他们拥有从普通学校到职业足球学校再到俱乐部的多个层次的足球人口选拔和培养体系。 几乎所有的足球人口都是从全国各地输出的。 足球人口选拔是在儿童和青少年中进行的，这也是他们足球人口比例超过5%的原因。
从上述中国足球的现状来看，中国足球要想进步，根本就不是职业联赛的问题，而是足球人口选拔和培养体系的问题，这涉及到足球的普及、足球的普及、足球的普及、足球的发展等。教育体系、足球青训体系、职业联赛体系、中国足球管理体系是一个非常系统的领域，而在中国独特的环境下，除了职业联赛之外，几乎不可能完成这些主要体系中的任何一个。 （为什么说几乎不可能？因为这是最根本的制度问题，制度不改变，问题永远解决不了。）
如果不解决这些问题，中国足球就永远处于矮中选高的状态，更谈不上成长和进步。
